En el marco de la realización del Foro Provincial de Concejales que se llevará a cabo este viernes en la Legislatura provincia, su organizador, Horacio Quinteros, reconoció que algunos Concejos Deliberantes de la provincia están sobrepoblados de personal, ya que se “han convertido en bolsas de trabajo donde los políticos han ido colocando a cada uno de sus amigos y familiares”.
En muchas ocasiones, los concejales llevan a personas de confianza como parte del plantel político que lo asesora pero luego los hacen ingresar a la planta permanente del Concejo Deliberante. Según Quinteros, algunos ediles “meten en planta a su expareja y a la actual entonces en algún momento se les junta el ‘ganado’”.
Los costos del funcionamiento de las casas de las leyes municipales han crecido tanto que en varias localidades los presupuestos anuales superan ampliamente los mil millones de pesos. Estos elevados valores se producen por los ingresos desmedidos de personal y por los importantes incrementos salariales que aprueban los propios concejales.
“En la cordillera, el sueldo promedio de un concejal ronda los $ 600.000 pero en localidades más grandes andan arriba del millón de pesos y en algunos cosas arriba de los dos millones”, detalló Quinteros
“Todas estas cosas nunca se han discutido pero hay que empezar a hacerlo”, reconoció Quinteros.
Hace 10 días, La Voz de Chubut publicó un exhaustivo informe comparando los presupuestos de los concejos deliberantes de Rawson y Esquel, dos ciudades de similares características en tamaño y población. Sin embargo, la Capital provincial destina $1.063.645.354 al año para el funcionamiento de su Concejo Deliberante mientras que la ciudad cordillerana necesita solo $265.250.000.
A pesar de que ambos cuerpos deliberativos cuentan con 10 ediles, Rawson destinará en 2024 $ 613.359.060 para haberes del personal de planta permanente y $83.525.658 para el temporario. Es decir que solo en personal se gastarán $696.884.718. Los esquelenses, para el mismo rubro, destinan $243.000.000.